为提高学生骨干综合素质，建立成熟的学生骨干队伍，学院计划组建“青苗班”学生骨干训练营，通过集中培训、单独培养的方式，培育一批具备较强综合素质的新时代学生干部，并通过此次试点培养，带动更多的学生干部及学院全体学生提高整体素质，从而增强学院学生的整体实力。
一、选拔条件
1.热爱祖国，热爱中国共产党；政治立场坚定，拥护党的路线、方针、政策。
2.遵纪守法，遵守校规校纪，无不良行为和处分记录。
3.品学兼优，具备一定的思想道德素质，学习成绩良好，在理论学习、学术科技、文化体育等方面成绩突出，有主要学生干部经历的同学优先。
二、选拔范围
面向东北亚学院2022级全体学生干部、学生会成员，培训班人数为20-30人，培养时间为2022年11月-2023年10月
三、报名
1.报名时间：即日起至2022年11月5日中午12:00
2.报名方式：报名采取自愿报名的方式，有意向的同学填写报名表，并在截止日期前发送至邮箱ma3204357376@163.com
3.选拔：学院将综合考察报名表填写内容及学生日常表现，在报名的同学中选拔20-30人入围第三届“青苗班”。
四、培训安排
“青苗班”学生骨干训练营培养方式坚持理论学习与实践锻炼相结合、集中学习与分散学习相结合的原则，在保证疫情防控工作允许的情况下，在习惯养成、理论学习、第二课堂活动、志愿服务、交流研讨等五个项目进行重点培养，学员在每个项目下参与相关活动可获得相应积分，参与相关比赛获奖者可进行额外积分，积分将作为评选优秀学员的重要参考。具体内容如下：
（一）习惯养成
为使广大同学加强理论思想、科学知识等方面学习，养成良好的学习习惯、学会学习，共同进步，学员需在内容择一作为方向，参与每日打卡。
（二）理论学习
加强理论素养学习，认真学习党的知识理论，了解时政，积极参加学院、学校组织的线上、线下学习活动，下载学习强国APP并进行理论知识学习（每天至少加25积分值），参与习近平新时代中国特色社会主义“青苗班”专项科研课题研究；加强工作技能学习，积极参加学院组织的宣传、摄影、策划等工作技能培训。
（三）第二课堂活动
主动提升组织策划能力，每学期作为主要组织者组织班级或学生会活动，含主题团日活动、心理班会、学业帮扶交流活动及各项学生会活动；积极参与学院组织的能力提升类的竞赛和相关活动，包括但不限于演讲比赛、辩论赛、悦读工作坊系列活动等。
（四）志愿服务和社会实践
积极参与志愿服务和社会实践活动，利用寒暑假期间参加“青苗班”寒假专项社会实践及暑期专项实践活动，认真撰写实践调研报告。
（五）交流研讨
积极参与学院组织的“优干小课堂”—团学干部经验分享会、“红旗伴我行”—线下团组织交流研讨会等交流研讨活动，并能结合自身工作进行梳理，积极在研讨会做报告发言。
五、学员管理
1.班级化管理。“青苗班”学生骨干训练营实行统一组织管理和班级自我管理相结合，实行分组制，并建立临时团支部。日常工作由班委会、团支部主要承担。
2.考核管理。培训期间将由训练营指导老师全程跟踪指导并对参训学员培训情况进行考查，考核成绩是否合格主要依据两个指标：一是课程（集体活动）的出勤率；二是对培训要求的学习或活动是否完成及完成质量，以及获得的相应积分。对考核合格的学员颁发结业证书，并根据表现情况，评选优秀学员，对不能及时参加集中培训活动、表现不积极、考核评价不合格的学员进行中期淘汰或不予结业。
六、政策保障
为“青苗班”学生骨干训练营学员建立信息库，对“青苗班”学生骨干训练营优秀学员进行跟踪培养，在推优入党、任用学生干部、推荐选调生、担任兼职辅导员、择优推荐就业方面给予政策支持和优先推荐。
山东大学东北亚学院团委
2022年11月1日
